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trabalho e férias (WHV)
para Austrália

O que é preciso para renovar o WHV na Austrália?

Um dos grandes atrativos do Visto de Trabalho e Férias na Austrália (WHV) é a possibilidade de renovação, permitindo que você permaneça no país por mais tempo do que o prazo original. No entanto, a renovação não é automática e depende do cumprimento de critérios bem específicos definidos pelo governo australiano.

Para solicitar o segundo ou terceiro Work and Holiday Visa, o principal requisito é a realização de trabalho específico em setores considerados essenciais, como turismo, agricultura, construção civil ou trabalho comunitário em áreas regionais.

De forma geral, é necessário:

• Cumprir um número mínimo de dias de trabalho especificado pelo governo
• Realizar esse trabalho em regiões específicas da Austrália
• Manter registros formais de emprego, como comprovantes de pagamento

Cada renovação possui regras próprias, e pequenas mudanças podem ocorrer ao longo do tempo. Por isso, entender corretamente onde e como trabalhar é essencial para quem pensa em renovar seu WHV na Austrália. Conte com a nossa equipe de especialistas da AC.

Como funciona o limite de 6 meses com cada empregador no WHV na Austrália?

Uma regra importante do visto de trabalho e férias na Austrália é o limite de 6 meses trabalhando para o mesmo empregador. Essa exigência existe para ajudar a evitar o excesso de dependência de trabalhadores estrangeiros por um único empregador.

Na prática, isso significa que:

• O titular do WHV pode trabalhar em diversos empregos ao longo do visto
• Porém, não pode ultrapassar 6 meses com o mesmo empregador, mesmo que mude de função

Essa regra incentiva a diversidade de vivências no país e permite:

• Circular entre diferentes regiões da Austrália
• Conhecer múltiplos setores do mercado de trabalho australiano
• Viver experiências profissionais variadas durante o período do visto